世博旅游集团机关党委“党员四优提升行动”主题活动启动

    为认真贯彻落实集团公司党委关于深入开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动的要求，集团公司机关党委率先垂范，真抓实干，组织召开机关党委（扩大）会议专题研究，决定在集团本部全体党员中开展“党员四优提升行动”主题活动。

    围绕集团本部“战略发展中心、资源配置中心、资产管控中心、人文建设中心、服务与监督中心”的定位，机关党委的“四强四优”创建活动将与前期组织开展的作风能力建设活动紧密结合。通过组织开展“党员四优提升行动”主题活动，帮助党员立足本职发挥先锋模范作用，推动创建“四强”党组织，不断提高本部工作水平和效率，切实发挥好机关在集团科学发展进程中的示范引领作用。

    机关党委“党员四优提升行动”主题活动主要分四步进行。

    一是广泛动员、深入学习。所属各党支部在五月份内召集全体党员认真学习中组部和国务院国资委党委联发的5号文件、省委办公厅发的13号文件和集团党发的17号文件精神，进一步深入学习机关党委《开展作风能力建设活动实施方案》内容，充分运用“云岭先锋”工程和学习实践科学发展观的成功经验，深入开展动员学习。

    二是对照查找、拟定计划。各支部从工作实际出发，组织党员认真对照“四优”共产党员（政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优）、“三个一”（一面旗、一团火、一盘棋）、“五带头”（带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气）和“四种作风”（实事求是的思想作风、学以致用的学习作风、攻坚克难、勇于突破的工作作风、勤奋踏实、严谨细致的工作作风）、“五种能力”（经营管理能力、统筹服务能力、贯彻执行能力、开拓创新能力）的要求，深入查找自身存在的不足，制定出本人“党员四优提升行动”的具体计划，并采用适当方式进行公开，接受监督。

    三是审核点评、督促执行。各支部适时组织召开支委会议或全体党员大会，对每一位党员的提升计划进行审核修订，使其尽量符合实际，突出重点。同时负责督促党员认真执行计划，并在执行过程中组织点评，实事求是肯定党员取得的成绩，指出存在的不足和努力方向，确保计划顺利执行。

    四是检查落实、推优评先。各支部每季度对所属每一位党员的提升计划的执行情况组织一次检查，适时组织党员群众进行评议，对执行提升计划好的党员颁发“四优共产党员流动示范岗”。机关党委每半年组织一次检查，年底在支部推优的基础上评选“四优共产党员示范岗”，同时，根据各支部开展工作情况组织评选“四强”党组织。“四强四优”的考核评选工作将与作风能力建设活动中的“推优评先”进行有机结合。

    为确保“党员四优提升行动”主题活动的有效开展，机关党委明确要求所属各党支部书记是组织开展活动的第一责任人，机关党委委员分工到人，分别负责做好支部联系点工作。工作中要始终坚持务实高效的态度和方法，从机关工作的性质和要求出发，将此次主题活动细化到机关部门服务承诺制和工作问责制中，真正做到科学合理、统筹兼顾。

    当前，按照活动要求进展，机关党委所属各支部正在如火如荼地组织开展学习动员。